Siamo nominati: il momento che vuole essere condiviso
Una nomination è la rara notizia che si può pubblicare senza vantarsi, dopotutto ha deciso qualcun altro. Eppure spesso resta una riga nella chat del team, perché nel momento della gioia nessuno mette insieme una grafica. Per quel momento c'è questo badge: progettato una volta e inviato al team con un link. Ogni persona aggiunge la propria foto, riceve la grafica finita insieme a una proposta di testo e pubblica entrambi dal proprio profilo LinkedIn.
La vostra nomination merita più di un post aziendale
Create il badge una volta e date all'intero team lo stesso link. Ogni persona aggiunge la propria foto e pubblica dal proprio profilo LinkedIn. Così un annuncio diventa un'intera ondata di post personali.
Perché le nomination funzionano così bene
Nel feed la nomination batte quasi ogni notizia di prodotto, per due motivi. Primo, è un riconoscimento che arriva da fuori: una giuria, un'associazione o una redazione vi ha scelti, e questo si racconta in modo più credibile di qualsiasi autodescrizione. Secondo, ha un seguito già incorporato, perché tra la nomination e la premiazione passano settimane, in cui la vostra rete può fare il tifo.
Questo tempo è la vera leva. Chi menziona la nomination solo il giorno della premiazione butta via la fase di attesa. Chi la pubblica subito raccoglie congratulazioni, copertura e, a seconda del premio, anche voti per la votazione del pubblico, il meccanismo dietro è lo stesso di qualsiasi post di un ospite.
Tre modi per scrivere la nomination sul badge
Il testo sul badge è libero, e gli esempi qui sotto mostrano tre varianti collaudate, tutte renderizzate direttamente dall'editor. La versione elegante mette al centro la premiazione, quella d'impatto fa della nomination stessa il titolo, e la terza indica la categoria, che nei premi di settore dice di più:
Logo, colori, categoria e formula li sostituite con i dati del vostro premio o del vostro marchio.
Organizzate voi il premio? Un badge per tutti i nominati
Create una volta il badge di nomination ufficiale nello stile della vostra premiazione e inviate il link insieme all'annuncio. Ogni persona o team nominato aggiunge foto, nome e categoria senza un account proprio. Nascono così tanti post personali in un design del premio uniforme, se volete con un link alla votazione del pubblico o alla premiazione.
Tre testi per il post da copiare
Il testo rende il post personale. Prendete una delle tre versioni, adattate le parentesi al vostro premio e pubblicate:
Siamo nominati! Il nostro [PROGETTO/TEAM] è in shortlist al [PREMIO] nella categoria [CATEGORIA]. Grazie a tutti quelli che ci hanno lavorato. La premiazione si terrà il [DATA]. Tenete le dita incrociate per noi!
Siamo nominati al [PREMIO] nella categoria [CATEGORIA]. Se [PROGETTO/VANTAGGIO] vi convince, ci fa piacere ricevere il vostro voto entro il [SCADENZA]: [LINK]
Abbiamo vinto! [PROGETTO/TEAM] riceve il [PREMIO] nella categoria [CATEGORIA]. Grazie al nostro team, ai nostri partner e alla giuria per questo riconoscimento.
Questo testo potete impostarlo una volta al momento della creazione. Il vostro team se lo vede poi proposto insieme al badge.
Dalla lettera della giuria al post del team in un'ora
Le nomination arrivano senza preavviso, per questo conta la strada breve. Prendete un modello, portate i colori sulla premiazione o sul vostro marchio, scrivete la riga della nomination e inviate il link a tutti quelli che ne fanno parte: team fondatore, team di progetto e volentieri anche la direzione. Ogni persona inserisce la propria foto, e da un messaggio nascono cinque, sei, dieci post personali.
La differenza rispetto al singolo post aziendale è la stessa della presenza in fiera: dieci volti raggiungono dieci reti, e a una nomination con un volto ci si congratula di persona.
E se vincete?
Allora arriva il secondo atto: da «Siamo nominati» si passa a «Abbiamo vinto», e poiché l'evento con il suo design esiste già, la versione da vincitori è questione di minuti, cambiate il testo e condividete di nuovo il link. Anche la variante silenziosa ha il suo valore: chi non vince ringrazia la giuria e si congratula con il vincitore, mentre il badge della nomination resta intatto nel feed.
Da leggere
Domande frequenti
- Possiamo mettere il logo del premio sul nostro badge?
- Lo decide l'organizzatore del premio, molti mettono a disposizione dei nominati dei loghi ufficiali, altri no. Chiedete un attimo oppure usate il nome della premiazione come testo, che come dato di fatto non crea problemi. Se il badge arriva direttamente dall'organizzatore della premiazione, la questione non si pone nemmeno.
- Il nostro team ha bisogno di un account per pubblicare?
- No. Una persona progetta il badge, tutte le altre ricevono un link, caricano la propria foto, scrivono il proprio nome e scaricano l'immagine finita. La pubblicazione avviene normalmente dal proprio profilo LinkedIn.
- Che cosa scriviamo nel testo del post per la nomination?
- Corto e personale batte lungo e ufficiale: per che cosa siete nominati, chi ci ha lavorato e una frase sincera sulla gioia. Se c'è una votazione del pubblico, il link fa parte del testo. Il resto lo fa il badge, che porta premiazione, categoria e volto.
- Vale la pena anche per la premiazione stessa?
- Sì, come terzetto: il badge di nomination dopo l'annuncio, un «Stasera è il momento» per la premiazione e, in caso di vittoria, la versione da vincitori. Tre occasioni, un design, e chi vi sta attorno segue la storia.